Wir regeln das.

News

 

Aktion Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen

700 € Belohnung ist es IFÜREL jeweils wert, wenn ein neuer Mitarbeiter hinzugewonnen werden konnte, der die Probezeit überdauert.

Wie geht das?

  • Bewerbung des angeworbenen Interessenten an: karriere@ifuerel.de
  • Unter Bezugnahme auf den werbenden IFÜREL-Mitarbeiter
  • WICHTIG: der Bewerber ist oder war nicht bereits über einen Personaldienstleister oder bei einer der Tochterfirmen von IFÜREL für uns tätig

Warum es sich lohnt:
Im Falle der Einstellung des Bewerbers:

  • Hat ein Arbeitssuchender einen neuen Job
  • Hat IFÜREL einen neuen kompetenten Mitarbeiter hinzugewonnen
  • Erhält der werbende IFÜREL-Mitarbeiter mit Arbeitsbeginn des neuen Kollegen 200 € und weitere 500 € nach erfolgreichem Ablauf der sechsmonatigen Probezeit

Im Text wird – ohne jede Diskriminierungsabsicht – ausschließlich die männliche Form verwendet. Grundsätzlich ist jede Form mit einbezogen (m/w/d).

Der Flyer als PDF.